Violeta Waisberg 
¿Alguna vez te has encontrado luchando por entender cómo debería estructurarse eficientemente el organigrama de un bar? Este es un problema común tanto para los nuevos emprendedores en la industria de la hospitalidad como para aquellos con experiencia que buscan optimizar sus operaciones. La falta de una estructura clara puede llevar a confusiones en las … Leer más
Las empresas enfrentan un sinfín de desafíos, pero ¿cuál es aquel que silenciosamente erosiona la productividad y compromete el bienestar de los empleados? El aislamiento y la falta de compañerismo en el trabajo se perfilan como problemas graves que impactan profundamente en la moral y el rendimiento de los equipos. ¿Sabías que el ser humano … Leer más
La creación de un organigrama del departamento de compras puede encontrarse con desafíos. Desde la confusión en las asignaciones de tareas hasta ineficiencias en las líneas de autoridad, siempre existen problemas que obstaculizan la eficacia de las operaciones de compra. Estos inconvenientes no solo complican las operaciones diarias, sino que también afectan el ánimo del … Leer más
¿Te has encontrado alguna vez con la preocupación de cómo manejar tus gastos mientras viajas por trabajo? Esta situación no solo es incómoda, sino que plantea dudas sobre la gestión de la compensación y el reembolso. Aquí es donde los viáticos entran en escena como una solución. ¿Pero qué son viáticos y cómo pueden simplificar … Leer más
La elaboración de un organigrama de una escuela muchas veces se encuentra con obstáculos críticos. Desde la ambigüedad en las responsabilidades hasta ineficiencias en la cadena de mando, con dificultades que frenan la eficacia educativa. Estos problemas no solo complican el día a día operativo, sino que también afectan la moral del equipo educativo y … Leer más
¿Estás contemplando la posibilidad de implementar un servicio de outplacement, pero no estas seguro de si realmente lo necesita o de cómo podría beneficiar a su organización? Los cambios organizacionales y las reestructuraciones son más comunes de lo que nos gustaría admitir. Por lo que el manejo adecuado de las transiciones se ha convertido en … Leer más
¿Has oído hablar sobre el test de Terman Merril? Esta herramienta psicométrica, concebida por Lewis Madison Terman y Maud Amanda Merril en 1916 fue un pilar en la evaluación psicológica de la inteligencia y las habilidades cognitivas a lo largo de los años. Los profesionales de recursos humanos enfrentan el desafío de no solo identificar … Leer más
¿Estás buscando una técnica para mejorar tu comunicación? ¿Conoces lo que es feedforward? Tradicionalmente, el feedback ha sido la herramienta predilecta para evaluar el desempeño, centrado en revisar acciones pasadas. Sin embargo, este enfoque a menudo limita la conversación al pasado, dejando a los empleados sin una dirección clara sobre cómo mejorar o adaptarse para … Leer más
¿Te preocupa que un mal ambiente laboral esté afectando a tu equipo? ¿No sabes leer los signos para hacer una intervención? Este es un problema que enfrentan muchas empresas, y el impacto en el rendimiento y la satisfacción del empleado no puede ser subestimado. La agitación que proviene de un mal ambiente laboral es un … Leer más
¿Existe una fórmula internacional que garantice la eficacia y eficiencia en una empresa? Esta pregunta nos llevan a explorar el mundo de las normas ISO para recursos humanos, un conjunto de directrices que han revolucionado la manera en que las empresas gestionan su activo más valioso: su gente. Las organizaciones enfrentan constantes desafíos en la … Leer más